Los juegos al interior de tu empresas, aumentarán los resultados

Uno de los grandes éxitos de Google es la dinámica y los espacios de esparcimiento que tienen sus empleados dentro de la compañía. Salas de juegos, centros de entretenimiento, espacios para descansar y momentos para divertirse mientras trabajan.

Esto conlleva a que las personas que trabajan allí tengan ganas de estar en su lugar de empleo y no sufran de desmotivación por asistir a la empresa, como sucede en muchas oportunidades. (Lee: 8 oficinas de Google más originales (y alocadas) en las que más de uno querría trabajar).

Tal vez en Colombia son pocas las empresas que tienen juegos al interior de su empresa o cuentan con espacios especiales para el esparcimiento de los empleados. Aquellas organizaciones que  le brindan esos lugares a sus empleados, se han beneficiado de una serie de puntos favorables para su organización.

Como punto principal, contar con estas dinámicas mejora el clima laboral y la amistad entre los empleados de la organización. La posibilidad de interacción y de unión que dan las dinámicas en los trabajos, ayuda al fortalecimiento de los equipos de trabajo y hace sentir un ambiente más relajado al interior de la compañía.

Seguido de este tema, se desprenden una serie de puntos que le brindan un toque especial al desarrollo y la productividad de la empresa. Te presento los cuatro más destacados que puedes conseguir.

1. Aumenta la creatividad y la innovación de tus empleados
2. Mejora el trabajo en equipo entre los diferentes grupos de la empresa
3. Aumenta el sentimiento de pertenencia por la compañía
4. Incrementa la productividad y por ende los resultados para todas las partes de la empresa

Como puedes ver, pensar que los juegos al interior de tu empresa pueden ser una desventaja y un bajón en la productividad, se convirtió en un mito. En muchas ocasiones estos espacios son necesarios para los empleados. No solo con hacer un equipo de fútbol u otro deporte estás realizando una buena labor. Es momento de innovar y de contar con espacios que sean oportunos para los empleados.

¿Le apostarías a los juegos al interior de tu empresa? Cuéntame.